Uber desclasifica por primera vez cifras estadísticas de sus empleados.
Uber sale de un escándalo solo para sumergirse en otro. Mientras la división de camiones autónomos, Otto, enfrenta una demanda, la compañía tiene un problema muy serio dentro: una investigación interna por acoso sexual y acusaciones de tolerar el sexismo entre sus empleados.
Uber está conformado por 63.9% de hombres y 36.1% de mujeres

Ante la ola de escándalos, Uber ha decidido desclasificar por primera vez sus cifras estadísticas sobre el origen étnico y el género de sus empleados y conductores. La compañía intenta mostrar la diversidad de Uber, pero las cifras indican todo lo contrario.
De acuerdo con lo revelado, el total de los empleados de Uber está conformado por 63.9% de hombres y 36.1% de mujeres. Estas cifras pondrían a la empresa en un término medio donde tiene más fuerza de trabajo femenina que empresas como Facebook y Apple (32% de mujeres ambos), pero menos que Pinterest y Airbnb ( 43 y 44 por ciento, respectivamente).
Pero el diablo está en los detalles: el área tecnológica de la compañía está dominada por hombres (84.6%). También lo está el rubro de liderazgo (78%), así como las operaciones generales y administrativas (55.6%). Mientras que el campo más equitativo es el de atención a clientes con 50.3% de hombres y 49.7% de mujeres.
La brecha de género se repite en las divisiones de Uber en América Latina, Asia Pacífico, Europa, Oriente Medio y África, sin embargo, esta es más acentuada en la región de Estados Unidos …