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Publicado por: Xataka Mexico

Publicado en: 20/03/2024 09:02

Escrito por: Steve Saldaña

"Si no vienes a la oficina, no tendrás ascenso": la política definitiva para acabar con el home office

La pelea por permanecer en home office y las medidas de las empresas para hacer que los empleados vuelvan a oficina, de forma completa o aunque sea híbrida, es una que lleva años, desde que la pandemia finalizó. Según Business Insider, Dell tiene la nueva medida definitiva para incentivar que empleados vuelvan a la presencialidad: nadie trabajando de forma remota será ascendido.

En un memo visto por Business Insider y enviado a empleados de Dell se lee:

"Para los miembros de equipos remotos, es importante entender las compensaciones: La promoción profesional, incluida la solicitud de nuevos puestos en la empresa, requerirá que un miembro del equipo se reclasifique como híbrido in situ."







Además del memo, BI tuvo acceso a una oferta de promoción enviada a un trabajador remoto "con muchos años de servicio" en la que se leía que el empleado no solo tendría que acudir a la oficina, sino trasladarse de estado para estar cerca de un sitio aprobado por la empresa.

Pelea constante

Que los empleados hayan decidido recolocarse al comenzar a trabajar de forma remota es un problema que otras empresas se han enfrentado. Trabajadores de Amazon abandonaron Seattle, la ciudad de las oficinas centrales del titán de internet, solo para luego encontrarse que Amazon les obligaría a volver a cumplir con presencialidad de tres días a la semana, según reportó en 2023 Bloomberg. Dos meses antes, en mayo del mismo año, empleados protestaron afuera de las …

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