Por Miguel Armaza, desde Filadelfia, PA. No hay mal que por bien no venga. La pandemia del COVID-19 es sin duda un episodio trágico y difícil para el mundo. En muchos casos, este evento es aún más difícil para América Latina, donde los sistemas de salud son frágiles y las redes de seguro social poco eficientes.
Sin embargo, a pesar de todas las dificultades, esta pandemia tiene el potencial de brindar cambios positivos para la región y abrir nuevas oportunidades y posibilidades en el sector de tecnología y fintech.
El potencial del trabajo remoto se viene perfilando desde hace muchos años. Sin embargo, hasta antes de la pandemia, la gran mayoría de las compañías continuaban teniendo reglas estrictas que requerían a los empleados trabajar desde la oficina. Esto, a pesar de que todas las tecnologías necesarias para trabajar eficientemente desde casa han existido por muchos años. Sin embargo, todo cambió este 2020, año en que estamos presenciando el experimento más grande de la historia de trabajo remoto; y los resultados pintan muy positivos.
EL BOOM DEL TELETRABAJO
Según la consultora Harris Insights & Analytics, la pandemia ha llevado a más de 50% de la fuerza laboral en Estados Unidos a trabajar remotamente. De manera similar, un estudio de la firma PageGroup afirma que el 96% de las organizaciones en Latinoamérica han implementado alguna política de teletrabajo a raíz de la pandemia.
A medida que esta realidad de trabajo distribuido se vuelve parte de la vida cotidiana, las corporaciones alrededor del mundo van a …